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紐西蘭用於數位醫療計劃的未使用資金事故已被轉用於解決醫療保健問題工資系統。
根據最近披露的政府文件，政府於今年初決定動用「數據和數字基礎與創新」計劃下的應急基金，以支付「穩定人員名單」。
」[S]穩定工資系統已成為一種風險，需要立即投資。 [their] 生命將在未來18個月內結束，」它說。
更大的背景
Te Whatu Ora目前正努力解決自2010年以來向本土和前任員工支付錯誤假期的問題。 》 》。
“除此之外，該國部分地區不僅不合規，而且需要立即整改，以確保在找到中期解決方案時能夠正常運作。”
特瓦圖奧拉現在是 限制ICT擴展和轉向更強大的平台，因為它發現整個衛生系統有4,000多個臨床和業務系統應用程式已經達到或超過其生命週期，並且正在承擔高額技術債務。
在6月公佈的2024年預算中， 為「數據和數位基礎設施與創新」和「數據和數位基礎設施和能力－實現衛生系統改造」規劃工程的3.3億紐西蘭元（2.03億美元）作為臨時返還給政府。了國家衛生資訊計畫希拉，旨在實現數位衛生改革。
資助 2024年預算中的免費遠距離醫療也被削減，因為人們發現這種做法不可持續，而且患者更喜歡優先接受護理，而不是在線上或遠距離接受護理。
